2025年，灵乡镇中心学校在市教育局和灵乡镇政府的正确领导与鼎力支持下，带领全镇教职工积极进取、锐意改革，紧扣灵乡教育发展实际扎实推进各项工作，取得阶段性成效，圆满完成上级部署的各项任务。现将本年度工作总结及2026年工作计划报告如下：
一、2025年工作亮点
教学管理提质增效：持续推行全镇中小学巡课坐班制度，推动学校领导干部、班主任、任课教师全员全程参与教育教学过程管理，教学秩序进一步规范。
服务监督公开透明：各校将“有事情找校长”工作机制和“十件实事”清单在显著位置公示，主动接受师生、家长监督，办学公信力有效提升。
文艺活动成果丰硕：4月10日成功举办全镇中小学幼儿园第二届“与梦想同行”文艺汇演，节目质量与组织水平获市教育局领导高度好评。
课间活动斩获佳绩：灵乡镇小学在5月份大冶市教育局“阳光大课间”活动全市抽查中，获体卫艺科通报表扬。
体育赛事成功举办：9月23日顺利开展灵乡镇2025年中小学生田径运动会，丰富师生课余生活，增强学生身体素质。
二、2025年工作举措与成效
（一）落实主体责任，抓实基层党建
镇教育总支每季度召开基层党建工作部署会，明确阶段工作重点；全年开展12次支部主题党日活动，深入推进中央八项规定专题学习教育。中心学校总支书记带头到各支部讲党课，各支部对照要求梳理问题清单与整改清单，召开教育总支扩大会查摆作风问题，树立“为学生、为教师、为家长服务”的工作导向。通过开展师生结对帮扶、党员教师上门家访等活动，充分展现党员教师先锋模范风采。
（二）加强教学研究，提高教学效果
全镇各中小学持续深化课堂教学改革，中心学校督导员及分管教学、教研干事牵头，组织各校教务主任开展常规教学交叉检查8次，参与人次达320余人。坚持深入学校随堂听课，实地检查备课、作业批改等教学常规，全镇教学风气持续向好。
（三）体卫艺工作成效显著
严格落实国家课程标准，保障体育课时与课程质量。各校体育大课间开展跳绳、跳远、乒乓球、篮球、排球、足球、太极功夫扇等丰富活动，激发学生运动热情。5月份组织师生参加大冶湖学校2025年中小学艺术展演，灵乡镇小学现场展示腐乳制作，推动传统地方美食特色进校园，收获良好反响；全镇各校积极参与艺术展演活动，成绩斐然。6月份灵乡镇小学在大冶市中小学大课间评比中荣获一等奖。长坪小学课本剧《西门豹治邺》受邀亮相第四届灵乡镇樱花节开幕式，并参与市教育局艺术展演评比。
（四）人工智能成绩斐然，创新实践屡获佳绩
在科技教育领域，全镇中小学聚焦学生数字素养提升，积极开展人工智能相关教学与实践活动，取得了令人瞩目的成绩。9 月，在 2025 年湖北省学生数字素养提升实践活动中，正义希望学子凭借扎实的技术功底和创新的思维能力，在初中组ENJOYAI 普及活动中斩获二等奖，为后续的科技竞赛积累了宝贵经验。11 月，正义希望学校成为科技赛场的佼佼者。该校组织学生参加大冶市青少年人工智能创新展示活动，在小学组和初中组的激烈角逐中均表现出色，双双荣获一等奖，同时凭借整体的优异表现拿下团队优胜奖，充分展现了学校在人工智能教育方面的系统性培养成效。同月，正义希望学校学子再赴赛场，参加黄石市学生数字素养提升实践现场展示交流活动。在编程机器人项目中，他们与各地优秀选手同台竞技，凭借精湛的编程技能和灵活的问题解决能力，再次将小学组、初中组两个一等奖收入囊中，充分展现了全镇学生过硬的数字素养与强劲的创新潜力。
（五）筑牢安全防线，抓实防溺水工作
建立常态化安全排查机制，每月对校园设施、校舍、消防设备、食堂等重点区域进行全面检查，做到隐患“及时发现、及时反馈、及时整改”。5月13日召开全镇中小学防溺水专题工作部署会，5月20日在灵乡中学召开安全底线分析会，排查梳理36条安全线索并限期整改，5月21日召开全镇中小学幼儿园防溺水工作推进会。7月1日至8月31日暑期期间，组织教育专班对谈桥片区各村山塘水库“四个一”落实情况进行督办检查，各责任学校每日开展水库山塘巡查，织密防溺水安全网。
（六）后勤保障升级，多项工作稳步推进
全镇各校食堂中晚餐均实现“三菜一汤、荤素搭配”标准，学生对食堂饭菜满意度达90%以上。信访维稳工作平稳有序，全年无任何上访情况发生。教育宣传工作成效突出，走在全市教育系统前列。
三、2026年工作计划
（一）目标任务
强化班子建设与师德师风建设，常态化开展学习教育，充分发挥中心学校督办、协办、帮办作用，凝聚教育发展合力。
完善制度体系，发挥比较绩效激励机制杠杆作用，激发教职工干事创业活力。
坚持深入学校、深入课堂，精准助力各校抓教学、提质量。
深化家校社协同联动，抓实校园安全工作，营造和谐稳定的教育环境。
积极对接上级部门，推动项目资金落地见效。
加速教育资源优化整合，妥善解决校车合同到期问题。
（二）工作措施
抓牢党建指挥棒，引领教育高质量发展
加强干部队伍建设，明确岗位职责，严格落实党组织领导的校长负责制，以党建引领教学、安全、财务、后勤等各项工作。充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，强化教师政治理论学习。落实“五级责任管理制”，推行“部门分管”与“蹲点包保”相结合的管理模式，进一步强化中心学校干事的督办、协办、帮办职能。
完善制度建设，激活队伍内生动力
依据《关于进一步完善义务教育学校绩效工资考核分配指导意见的通知》精神，中心学校统筹部分资金，用于奖励教育教学实绩突出及争先创优表现优异的集体与个人。指导各校细化落实文件要求，打破“干多干少、干优干劣一个样”的固化局面，发挥绩效考核激励导向功能，调动教职工工作积极性。
强化过程管理，稳步提升教学质量
持续深化巡课坐班制度，学校干部每日巡课，梳理工作亮点与不足，在教师群公示通报结果，对存在问题的班级与教师及时约谈整改。深入推进“30+10”课堂改革，中心学校实行教学工作“月检”制度，采取不打招呼、随机抽查的方式，入校即推门听课，随后检查备课、作业等教学资料，最后组织学校班子成员召开反馈会。通过统一思想、锚定目标、久久为功，力争2026年小学教学成绩跻身乡镇第二梯队，中学教学成绩迈入乡镇第三梯队。
扛牢安全责任，织密校园安全防护网
层层签订安全目标管理责任书，明确各级安全工作职责，制定翔实安全工作计划，完善校园突发事件预警机制与应急处置预案。健全完善安全责任管理体系、安全工作清单、安全管理监督机制“三套体系”，让安全工作有章可循、有据可依。推行“安全、防疫、后勤管理”月末检查制度，检查结果全镇排序、通报，并对问题单位跟踪回访，确保整改落实到位。
抓实信访维稳，维护教育大局稳定
加强在职教师与退休教师的规范化管理，常态化开展师德师风建设，坚决杜绝因违规收费、作业布置过多、体罚学生、食堂卫生不达标等问题引发负面舆情与信访事件。重点做好退休教师、代课经历教师、居休教师等特殊群体的安抚工作，严防特殊时间节点出现上访情况。
争取上级支持，持续改善办学条件
镇中学食堂建成已超20年，长坪小学作为原矿区学校，校舍与设施设计标准已远不能满足当前教育教学需求；长坪幼儿园教学楼因危房问题亟待改造，但因资金问题，教育局与镇政府协商未达成一致，项目搁置数年，学生被迫挤在功能室上课。中心学校已向市局和灵乡镇党委、政府汇报相关情况，将持续跟进对接，争取早日获得支持，推动问题解决。
整合教育资源，妥善化解校车合同到期难题
依据灵乡镇教育发展规划，2026年将撤并罗桥小学，中心学校将配合镇政府做好家长沟通工作，确保撤并工作平稳推进。针对全镇20余个村、涉及5所学校200余名学生乘坐的11台校车年底合同到期问题，鉴于镇政府资金运转困难，无力长期承担校车运营费用，存在引发舆情的风险。中心学校将主动配合镇政府做好前期宣传引导，积极探讨合理替代方案，保障学生上下学安全，实现平稳过渡。
打造特色品牌，丰富第二课堂内涵
坚持“一校一品、精准发力” 原则，指导各校聚焦特色发展，打造高质量第二课堂社团精品项目。其中，灵乡镇小重点深耕太极功夫扇社团，传承中华传统武术文化，提升学生身心素养；正义希望学校重点打造 AI 机器人社团，融入人工智能启蒙教育，培养学生创新思维与科技实践能力；长坪小学重点培育花样跳绳社团，以趣味化、技巧化的跳绳活动，增强学生体质与团队协作意识。同时，计划于 2026 年 5 月举办灵乡镇第一届中小学生劳动技能大赛，设置生活实践、手工制作、农业体验等多元竞赛项目，以赛促学、以赛促练，全面提升学生劳动实践能力与责任担当意识，推动素质教育落地见效。
灵乡镇中心学校将以教育创新、内涵发展、质量提升为核心，坚持以人为本，着力构建和谐校园，团结带领全镇教育系统党员干部和教职工进一步解放思想、开拓进取，以昂扬向上、奋发有为的精神状态狠抓工作落实，为灵乡教育高质量发展不懈奋斗！
